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      根據(jù)集團公司黨委有關(guān)工作要求，2月8日，物流公司召開了2020年度民主生活會。會議由黨委書記、董事長李占國主持，其他黨委班子成員參加了會議，紀檢監(jiān)審部、黨委組織部和黨群工作部負責人列席會議。

      會前，黨委班子圍繞深刻領(lǐng)悟習近平新時代中國特色社會主義思想展開了學習，班子成員原原本本的學習了《黨章》、《習近平談治國理政》、十九屆五中全會等有關(guān)的文件和書目，通過座談交流、發(fā)放征求意見函等方式，廣泛征求黨員干部和基層民眾的意見建議，并認真撰寫班子對照檢查材料。

      會上首先傳達學習了中共中央政治局民主生活會上習近平總書記的重要講話內(nèi)容和指示精神，提出要嚴格按照文件的要求，認真進行自我檢查和黨性分析，真正把批評和自我批評這個武器用好。

      會上，李占國同志代表物流公司黨委作了對照檢查，并帶頭做個人對照檢查，開展自我批評，深度剖析了存在問題的根源，提出了相應的改進措施和努力方向，并接受大家的批評。隨后，其他黨委班子成員逐一作對照檢查，開展嚴肅認真的批評和自我批評。

      李占國同志在總結(jié)時說，此次民主生活會的開展，大家提出了很多建設(shè)性意見，為物流公司今后工作更好的展開提供了重要的指導意義，要經(jīng)常性的開展批評與自我批評，形成一種常態(tài)化的機制，才能時刻保持高度警醒。

      根據(jù)查擺問題和整改措施，李占國提出了以下幾點具體要求，一是黨委班子要提高層次站位，發(fā)揮好帶頭執(zhí)行的作用，敢于擔當，勇于作為，大膽創(chuàng)新，積極突破；二是要繼續(xù)建立健全各項管理制度，日常各項工作的展開嚴格按照制度執(zhí)行，使公司的管理更加規(guī)范化、系統(tǒng)化、制度化，做到有規(guī)可依，有章可循；三是要強化后勤管理部門的服務工作，不斷加強為基層服務的意識和能力，提高服務質(zhì)量，用改革創(chuàng)新的方法解決后勤發(fā)展中遇到的各種問題，不斷探索建設(shè)新型后勤保障體系；四是要充分發(fā)揮好承上啟下的作用，充分利用集團公司的影響力，為物流公司的發(fā)展創(chuàng)造更多的機會，同時做好基層群眾的聯(lián)系交流工作，拓寬民主渠道，形成上對集團、下對員工暢通信息溝通機制；五是要逐漸樹立起良好的企業(yè)文化形象，對外要通過打造物流公司支柱產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)建品牌形象，對內(nèi)要做好員工的日常行為約束和思想理念塑造工作，營造團結(jié)一心、同心共力的良好氛圍；六是要增強大局意識和全局觀念，在負責好自身分管部門工作的同時，要加強信息分享，發(fā)揮自身優(yōu)勢帶動其他部門的業(yè)務工作，做到統(tǒng)一領(lǐng)導，協(xié)同推進，優(yōu)勢互補，共同提升，實現(xiàn)在新一年的大邁進、大跨越。